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MUJERES EN LOGÍSTICA: RETOS PARTICULARES

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Por Marcela Quinteros, CCO International Line

Al cruzar la temática del emprendimiento femenino en ciencia y tecnología con el mundo de la logística internacional y los freight forwarders en Chile, se despliega un panorama único de desafíos y oportunidades. 

En la logística, un sector tradicionalmente dominado por hombres, las mujeres emprendedoras enfrentan retos particulares al integrar innovaciones científico-tecnológicas. El desafío cultural es aún más pronunciado en este ámbito, donde la percepción de la logística como un campo masculino puede ser un obstáculo significativo. Para las mujeres que lideran empresas de freight forwarding, con un enfoque en innovación tecnológica, cambiar esta percepción es crucial, no solo para su éxito individual sino también para el progreso del sector.

El acceso a financiamiento y recursos es un reto amplificado en un sector con fuertes redes masculinas. Las mujeres emprendedoras en este campo deben navegar en un entorno donde los contactos y las relaciones son esenciales para obtener capital y apoyo. Esto puede ser especialmente desafiante para empresas que buscan integrar tecnologías innovadoras en logística, un área que ya de por sí requiere inversiones significativas.

Promover la participación femenina en STEM y su aplicación en la logística y el freight forwarding es clave. Porque alentar a las mujeres a emprender en este campo requiere no solo proporcionarles las habilidades técnicas necesarias, sino también fomentar su capacidad de innovar y adaptarse en un sector en constante evolución.

En este contexto, las estrategias para aumentar la participación femenina podrían incluir la creación de redes de apoyo específicas para mujeres en logística, programas de mentoría que conecten a empresarias exitosas con nuevas emprendedoras y fomentar una cultura más inclusiva y diversa en el sector.

Adicionalmente, la conciliación entre vida laboral y personal es particularmente exigente en la logística internacional, donde las demandas de tiempo y la necesidad de responder rápidamente a las situaciones cambiantes son constantes. https://international-line.cl/



EN EL MES DE LA TIERRA, CUATRO MOTIVOS PARA VER ESTAS HISTORIAS DE DISNEY+ QUE CELEBRAN EL MAJESTUOSO UNIVERSO DE ESPECIES EN AIRE, SUELO Y MAR

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COMO PARTE DE LA CAMPAÑA GLOBAL “nuestro HOGAR”, EL 22 DE ABRIL, DÍA DE LA TIERRA, ESTRENAN LA MINISERIE DOCUMENTAL SECRETOS DE LOS PULPOS Y LA NUEVA PELÍCULA DE DISNEYNATURE TIGRES, QUE INVITAN A LAS AUDIENCIAS A DESCUBRIR DETALLES REVELADORES DE ESTAS FASCINANTES ESPECIES

ADEMÁS, YA ESTÁN DISPONIBLES EN LA PLATAFORMA LAS ACLAMADAS DOCUSERIES REINAS DEL MUNDO ANIMAL Y BICHOS: UNA VERDADERA AVENTURA EN MINIATURA

LINK al spot del Mes de la Tierra

LINK al sitio de “nuestro HOGAR” dentro del sitio de National Geographic

LINK al tráiler de Secretos de los pulpos (estreno 22 de abril)

LINK al tráiler del TIGRES de Disneynature (estreno 22 de abril)

LINK al arte conceptual de TIGRES de Disneynature

Empezó el Mes de la Tierra y las celebraciones ya están en marcha de la mano de “nuestro HOGAR”, una campaña global de Disney y National Geographic que, a lo largo de abril, destaca los esfuerzos de The Walt Disney Company, destinados a proteger, restaurar y celebrar a la Tierra. Desde hace más de un siglo, Disney crea historias que celebran las maravillas del mundo que compartimos y, durante más de 136 años, National Geographic ha inspirado a varias generaciones a tener una conexión más profunda con nuestro mundo. Este año, estos dos poderosos legados se unen para celebrar el planeta que llamamos hogar y el poder dentro de cada uno de nosotros para impulsar cambios positivos.

“nuestro HOGAR” en Disney+

En Latinoamérica, “nuestro HOGAR” llega a Disney+ a través de una colección especial de series y películas documentales que destaca a los mejores narradores y creadores de contenido que celebran el planeta. Secretos de los pulpos, TIGRES y CRIANZA DE TIGRES estrenan el 22 de abril, Día de la Tierra, exclusivamente en Disney+. Reinas del mundo animal y Bichos: una verdadera aventura en miniatura ya se encuentran disponibles en el servicio de streaming.

Como parte de la campaña del Mes de la Tierra, y acompañando el estreno de TIGRES y CRIANZA DE TIGRES, el Fondo para la Conservación de Disney (DCF por sus siglas en inglés) proporcionará financiamiento para respaldar la conservación de tigres en toda Asia. Este año, The Walt Disney Company otorgará, a través del DCF, donaciones superiores a 1 millón de dólares a organizaciones benéficas que respaldan los esfuerzos globales para proteger, restaurar y celebrar “nuestro HOGAR”. Estos programas se suman al impacto acumulado de los 125 millones de dólares del DCF desde su creación en 1995, con más de 1.000 especies apoyadas a través de programas que abarcan la mitad de los países del mundo y los cinco océanos.

Además, durante abril, en todas las plataformas sociales de National Geographic y en su sitio web habrá contenido exclusivo en el marco de la campaña, para invitar a explorar y a ampliar el conocimiento sobre el planeta y así poder experimentar sus maravillas y descubrir por qué es tan importante proteger, restaurar y celebrar “nuestro hogar”.

Estas son cuatro razones para adentrarse de lleno en los universos retratados en las series y películas disponibles para este Mes de la Tierra:

LAS HISTORIAS ATRAVIESAN OCÉANOS, SELVAS Y MONTAÑAS

PARA MOSTRAR ALGUNOS DE LOS RINCONES MÁS SALVAJES DE LA TIERRA

Además de mostrar cómo viven y actúan las especies en cuestión, las historias revelan algunos de los ecosistemas más impactantes del planeta. En TIGRES, la audiencia se sumergirá en los vastos bosques de la India, al tiempo que en Secretos de los pulpos se adentra en las profundidades del océano en la Gran Barrera de Coral de Australia y en las aguas de la isla de Sulawesi en Indonesia para mostrar la riqueza vegetal y animal escondida en cada rincón. Reinas del mundo animal, en tanto, recorre desde las montañas de Etiopía hasta el Golfo de California, evidenciando la extraordinaria diversidad natural de la Tierra. Bichos: una verdadera aventura en miniatura abarca locaciones tan disímiles como la selva de Costa Rica, una granja en Gran Bretaña y la sabana africana.

CON UN GRAN DESPLIEGUE DE PRODUCCIÓN, LOGRAN UNA CERCANÍA ÚNICA PARA CONOCER LAS ESPECIES EN SUS ENTORNOS

Con equipos de última tecnología, grandes talentos detrás de cámara y auténticos dream teams de expertos, las producciones invitan a descubrir las especies con una cercanía sin precedentes. En TIGRES, el equipo rodó durante 1500 días en los bosques de la India. El rodaje de Secretos de los pulpos se extendió durante dos años. En Bichos: una verdadera aventura en miniatura, el despliegue de producción fue especialmente asombroso dada la naturaleza de las especies en foco. Su tamaño minúsculo requirió de un trabajo de rodaje a escala milimétrica, con un nivel proximidad que evidencia detalles impactantes de las especies.

REVELAN DATOS ASOMBROSOS DE

CÓMO SE COMPORTAN Y COMUNICAN ESTOS ANIMALES

Los datos sorprendentes que se descubren en estas docuseries y películas son muchísimos. ¿Algunos de ellos? Secretos de los pulposrevela la capacidad de estos moluscos de utilizar herramientas, pensar creativamente, comunicarse entre sí y hasta soñar. En Bichos: una verdadera aventura en miniatura, las audiencias descubren cómo las hormigas coloradas construyen balsas vivientes, formadas por hormigas individuales que unen sus cuerpos para salvar a una colonia entera de ahogarse. En el episodio sobre elefantes de la sabana africana de Reinas del mundo animal se revela que estos mamíferos pueden oír con sus patas, detectando los ruidos infrasonidos de otros elefantes hasta 10 kilómetros de distancia.

MUESTRAN EL ADMIRABLE TRABAJO HUMANO

DETRÁS DE LA CONSERVACIÓN DE LAS ESPECIES Y SUS HÁBITAT

Por último, las nuevas historias de Disney+ también posan la cámara sobre activistas, científicos, conservacionistas y storytellers que vuelcan su tiempo, talento, conocimiento y empatía a la conservación de distintas especies y sus hábitats. En Secretos de los pulpos, las audiencias conocerán a destacadas investigadoras que llevan décadas observando y analizando el comportamiento de estas especies. Entre los talentos detrás de cámara se destaca Mark Linfield, el reconocido y galardonado realizador detrás de TIGRES que se especializa en contenido sobre naturaleza y codirigió otras películas de Disneynature como CHIMPANCÉS, EL REINO DE LOS MONOS y LOS PINGÜINOS. El último episodio de Reinas del mundo animal, por ejemplo, está especialmente enfocado en el equipo femenino detrás de la serie, así como en las mujeres dedicadas a proteger los animales que las realizadoras conocieron durante el rodaje.

¡CELEBRA EL DÍA DEL HELADO CON PALETTAS!

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Encantan a grandes y chicos, ya sea en invierno o en verano, y  son uno de los postres favoritos que se ha expandido por el mundo. Chile, por cierto, no es la excepción, liderando incluso su consumo en América Latina, con un promedio de hasta 11 kilos anuales por persona. Hablamos del helado, una exquisita alternativa dulce que cada 12 de abril celebra su día internacional. 

Y qué mejor para festejarlo que las opciones que ofrece Palettas, la primera heladería artesanal en formato “palito”. La marca chilena, que se caracteriza por una combinación única de sabores y sus ingredientes naturales, es sin duda una alternativa imperdible para todos los que disfrutan de un rico helado en cualquier época del año. 

Así, Palettas cautiva con clásicos sabores como limón menta jengibre, mango maracuyá, plátano manjar y otros más disruptivos e inigualables como frutilla con leche condensada, arroz con leche, bastón de navidad, terremoto, y la novedad del verano el Cuchuflí Maní Barquillo, por mencionar sólo algunos.

¡Además hay para todos los gustos! Veganos, sin azúcar, de crema y pura fruta, lo que los hace saludables, y con diseños exclusivos para niños, como figuras de garritas, carita y corazones. Tal ha sido su éxito que hoy tienen presencia en 46 locales de Arica a Punta Arenas, además de estar en supermercados con sus versiones pote de litro y multipack frutal.

Y para que este 12 de abril, día del helado, nadie quede fuera,  Palettas estará con una atractiva promoción de 2 Palettas por $4.500 pesos en cualquier paletta genérica. “Queremos que todos celebren con nosotros este hito tan importante. Es un momento especial para los fanáticos del helado y las personas que buscan sabores diferentes y únicos”, agregó Bastián Sobarzo, Product Manager de Palettas.  

¡A disfrutar este y todos los días con el sabor, calidad y naturalidad del mejor helado de paleta, hecho a mano!

Más información en: https://www.palettas.cl/

Facebook: https://web.facebook.com/PalettasChile/

Instagram: @palettaschile



EN UN MOMENTO HISTÓRICO PARA LAS CRIPTOMONEDAS, EL EXCHANGE ESPAÑOL BIT2ME INICIA SU EXPANSIÓN EN LATINOAMÉRICA

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El gigante español de activos digitales fortalece así su presencia en la región, donde busca promover una adopción masiva de activos digitales.

De acuerdo con el Índice Global de Adopción Cripto 2023 de Chainalysis, Chile es la octava economía de la región con mayor adopción cripto.

La compañía llega a Latinoamérica en un momento clave para las criptomonedas, con el Bitcoin batiendo sus propios récords. 

El gigante español Bit2Me, principal empresa de activos digitales en el mercado de habla hispana, ha anunciado el aumento de su presencia en Chile. La compañía, el primer exchange del mundo en obtener el registro del Banco de España y que cuenta con el respaldo de Telefónica, Investcorp e Inveready, inicia así su incursión en Latinoamérica, con presencia también en países como Colombia, México y Argentina.

Considerada como una de las plataformas de intercambio de criptomonedas más confiables de acuerdo con el informe ‘The New Crypto Exchange Standards’ de Cointelegraph Research, Bit2Me ha destacado desde su fundación, en el año 2014, por su trabajo en materia de ciberseguridad y compliance. Una labor enfocada en mantener los estándares de transparencia financiera y cumplimiento normativo al servicio de sus usuarios.

“Latinoamérica es un mercado clave para nosotros debido a su creciente interés en las tecnologías financieras y las criptomonedas, impulsado por diversos factores como la inflación, la falta de acceso a servicios financieros tradicionales y la búsqueda de alternativas de inversión. Estamos preparados para contribuir al desarrollo y la adopción de estas tecnologías en el ecosistema local y ofrecer soluciones innovadoras y seguras”, ha asegurado Leif Ferreira, CEO y co-founder de Bit2Me.

Entre el catálogo de servicios que ofrece la empresa están la compra, venta e intercambio para más de 250 activos digitales (brokerage), trading de alta frecuencia (servicio pro) y Earn para obtener rendimientos de cripto. Cuenta con clientes en más de 100 países y un staff de más de 200 colaboradores. Además, ayuda a individuos, exchanges, pools de minería, emisores de tokens, fondos de inversión, gobiernos e instituciones a acceder, comerciar y gestionar criptomonedas y activos digitales con altos estándares de eficiencia.

Chile, octava economía de la región con mayor adopción cripto

De acuerdo con el Índice Global de Adopción Cripto 2023 presentado por Chainalysis, el uso de criptomonedas en los países de Latinoamérica obedece cada vez más a los distintos escenarios económicos de cada país, como la alta inflación y la devaluación de las monedas locales. Además, Chainalysis apunta que los países de la región prefieren los exchange centralizados (CEX), como Bit2Me, en comparación con el promedio global. El reporte indica que Chile es la octava economía de la región con mayor adopción cripto.

“Creemos que es crucial promover la educación de los chilenos acerca de los beneficios de bitcoin como herramienta digital para el intercambio y como activo financiero, en especial después de que la Ley Fintec reconociera las criptomonedas y exija que las empresas que las ofrecen se registren y cumplan con las normativas establecidas por la Comisión para el Mercado Financiero (CMF)”, plantea Javier Pastor, Head of OTC de Bit2Me.

Bit2Me llega a la región en “momento histórico” para el mercado cripto

La compañía aumenta su presencia en Latinoamérica en un contexto clave, con una fuerte tendencia hacia la adopción y utilización de activos digitales, tanto de criptomonedas tradicionales como el Bitcoin como de stablecoins. Ante este panorama, Javier Pastor, Head of OTC de Bit2Me, ha resaltado: “El momento que vivimos es histórico en cuanto a adopción institucional de las criptomonedas. Bitcoin está batiendo sus propios récords, y esto no ha hecho más que empezar. 2024 va a ser el año en el que veremos a Bitcoin en cifras increíbles, porque si ahora estamos viendo estos aumentos de precio por los ETFs al contado aprobados en EEUU, aún queda ver cómo reacciona el mercado al próximo halving de abril de este año”. 

Ferreira concluye manifestando que la estrategia de Bit2Me de democratizar el acceso a las criptomonedas pasa obligatoriamente por estar en la mayor cantidad de países. “Por eso, que las personas ya puedan operar con Bit2Me desde sus casas y teléfonos móviles es para nosotros un orgullo y un ejemplo de llevar las criptomonedas a otro nivel. Creemos firmemente que este año y los próximos van a ser fundamentales para la adopción de las criptomonedas en el día a día, para sustituir a la dolarización de la economía, y contar con plataformas como Bit2Me será toda una gran ayuda para lograrlo”.

 Para obtener más información sobre Bit2Me y sus servicios, visite su sitio web oficial en https://bit2me.com/es.

SCANIA Y VIGGO INAUGURAN SIMULADOR MÓVIL PARA FORTALECER COMPETENCIAS DE CONDUCCIÓN SEGURA Y EFICIENTE

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El nuevo equipo estará destinado principalmente al entrenamiento de los conductores de transporte de pasajeros que operan para empresas mineras del norte del país.

Con el propósito de fortalecer el desempeño de sus conductores y formar a los futuros profesionales de la industria, Viggo implementó un simulador de inmersión móvil de última generación, que recorrerá las principales faenas mineras e industriales del norte del país. 

Esta tecnología de instrucción es uno de los ejes de la iniciativa “Seguridad Vial para Chile”, que es patrocinada por la Comisión Nacional de Seguridad del Tránsito (CONASET) y está siendo impulsada por destacadas empresas vinculadas al transporte como Scania, COPEC, Epysa Buses y Marcopolo, a quienes los une el compromiso por la seguridad vial del país. 

Este simulador móvil hará posible instruir situaciones específicas de conducción, las que no siempre pueden darse en una práctica real, permitiendo así entrenar en maniobras de emergencia ante situaciones adversas, como también capacitarse en operación y circulación de buses.

“Esta tecnología es un aporte concreto a la seguridad vial, ya que permite mejorar el desempeño de los conductores dentro de un entorno controlado y sin riesgos, contribuyendo directamente a reducir siniestros de tránsito y mejorar la calidad del servicio de transporte”, dice Fernando Villarino, gerente general de Viggo.

Para Ignacio Urcelay, director general de Scania Chile, la seguridad vial constituye un compromiso fundamental para todas las empresas de la industria, dada su indiscutible importancia y contribución a la sociedad. “Para Scania, es esencial participar activamente en esta iniciativa, ya que también nos permite mostrar nuestra flexibilidad ante las diversas áreas y requerimientos de nuestros clientes”, destaca.

Para el Subsecretario de Transportes, Jorge Daza, esta iniciativa apunta directamente al trabajo que desarrolla el Ministerio de Transportes y Telecomunicaciones en conjunto con la Comisión Nacional de Seguridad de Tránsito (Conaset), quienes impulsan el Pacto por la Seguridad Vial, iniciativa público-privada que busca contribuir y fortalecer la seguridad vial en nuestro país. “Con el compromiso activo por la seguridad vial de Viggo y sus proveedores, podemos dar un paso permanente y concreto hacia una diferencia en la forma en que prevenimos los siniestros viales“, señala Daza.

“Este proyecto nos hizo total sentido porque nos permite demostrar que trabajamos por la seguridad de los pasajeros, sobre todo en el mundo minero, un rubro muy exigente que requiere cambios permanentes y gestiona mucha movilidad”, señala el gerente general de Epysa, Matías Castro, quien destaca la relación de años con Viggo, donde ambas empresas han trabajado con especial foco en la seguridad capacitando a los conductores y asegurando así un buen servicio a sus clientes de la mano de carrocerías Marcopolo.

“Nos hemos comprometido con el proyecto de conducción segura que está impulsando Viggo y destacamos cómo la innovación se pone al servicio de las empresas para crear conciencia vial y promover la formación de conductores profesionales con la mirada puesta en la seguridad de las personas, las comunidades y el desarrollo del país”, señala el gerente comercial de COPEC, José Ignacio Depassier, para quien es fundamental apoyar iniciativas que impulsen la movilidad sostenible.

PROXIMOS PASOS

En los próximos meses, la iniciativa pondrá en marcha la página web www.seguridadvialparachile.cl que tiene por objetivo difundir información en esta temática, a lo que sumarán seminarios especializados, actividades con la comunidad y estudios técnicos, entre otras acciones.

ONSTAR ACTIVA SU NUEVO SISTEMA ‘ANTIPORTONAZO’ EN CHILE

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Presionar solo un botón poco antes de llegar al hogar será suficiente para que este innovador sistema tecnológico brinde asistencia personalizada para identificar algún robo, además de conectarse con carabineros mientras presta asesoría y acompañamiento al conductor en tiempo real.

10 de abril, 2024. Luego de seis meses de pruebas piloto, la plataforma tecnológica de seguridad OnStar —presente exclusivamente en los vehículos Chevrolet— lanzó para sus usuarios el nuevo sistema “Antiportonazo”, el cual viene a complementar los diferentes servicios que ya ofrece, específicamente en lo que respecta a la seguridad de los usuarios y prevención de robo del vehículo.

¿Cómo funciona este nuevo sistema? En simple, utilizando el botón azul de la botonera de OnStar situada cerca al retrovisor podrá tener contacto directo con un asesor especializado quién brindará acompañamiento personalizado al usuario hasta que llegue a su destino. Durante este proceso, el asesor que atiende la llamada validará contactos de emergencia y hará preguntas al conductor acerca de su entorno para tener información importante ante algún evento, y estará atento a sonidos o movimientos extraños, y en caso de identificar un robo, dará aviso directo a Carabineros para realizar un trabajo conjunto para la recuperación del vehículo. Esto al mismo tiempo que entrega soporte y acompañamiento al conductor, cuidando también su integridad personal.

“Este servicio busca sobre todo entregarle a los usuarios tranquilidad en la vuelta a su hogar, al saber que pueden ser acompañados por un experto durante momentos en que pueden sentirse vulnerables o en riesgo. Así también, permite que nuestra tecnología adquiera un elemento humano al garantizar que detrás de la llamada esté una persona capaz de empatizar con cualquiera sea la situación que esté enfrentando el usuario”, indicó Paola Diaz, Gerente Comercial de OnStar & Servicios Conectados de Chile en General Motors.

El nuevo servicio, que no tendrá costo adicional para los usuarios activos con un plan de OnStar “Protect” o “Protect & Connect”, estará activo a partir de este mes y funcionará a través del centro de atención exclusivo OnStar, que cuenta con personal capacitado para brindar asistencia a los usuarios Chevrolet, apoyado de entidades y autoridades locales, las 24 horas del día durante los 7 días de la semana. Para lograr una atención mucho más efectiva e integral, la compañía potenció al equipo de asesores de OnStar para el lanzamiento de este nuevo servicio de Antiportonazo que revoluciona la prevención ante robos de una manera mucho más personalizada. Particularmente en Chile, OnStar ha demostrado un 100% de éxito en cuanto a recuperación vehicular por casos de hurto. Esto gracias a herramientas como desaceleración del vehículo y bloqueo del encendido del motor, además de alertas preventivas que posee el sistema.

OnStar es una plataforma tecnológica creada para salvaguardar la vida de los clientes y ofrecerles diversas alternativas de seguridad y conectividad a bordo de los vehículos Chevrolet. “En General Motors, nuestro propósito es ser pioneros en innovaciones que conecten a las personas con lo que más les importa, y sabemos que su seguridad y la de sus familias es de muy alta importancia, por eso ésta es una de esas iniciativas que nos conectan con nuestro propósito”, comenta Diaz.

“Antiportonazo” se suma al portafolio de servicios que se ofrecen en los planes comerciales de OnStar denominados “Protect” y “Protect & Connect”. OnStar cuenta con asistencia en situaciones críticas como accidentes, robos, hurtos y situaciones relacionadas con la salud que puedan requerir reacción inmediata. Dispone de una serie de servicios conectados que mejoran la vida diaria del conductor y sus acompañantes al momento de viajar. Entre esos servicios se destaca la posibilidad de contar con Internet a bordo gracias a un Wi-Fi hotspot nativo, la conectividad del vehículo con una aplicación para dispositivos móviles llamada MyChevrolet App. Además, permite el acceso de los usuarios a reportes detallados sobre el desempeño de su conducción y el monitoreo de la salud del vehículo, directamente desde su celular.

OnStar cuenta con más de 670.000 vehículos conectados en América del Sur. Las cifras de uso de OnStar y de la app MyChevrolet se mantienen en ascenso. La preferencia de los usuarios por estos servicios se debe a la calidad de la experiencia que ofrecen. Más de 440.000 comandos remotos usados en Chile en el último año por los clientes desde MyChevrolet App, incluidos localización vehicular, abrir y cerrar puertas, encender y apagar el vehículo y sonar luces y bocina y el alto consumo de los planes de datos del internet a bordo de los vehículos; demuestran una aceptación positiva de esta plataforma en el país. En definitiva, este nuevo servicio reitera el posicionamiento de OnStar como líder en la convergencia del sector automotor.

Esta plataforma tecnológica de Chevrolet está disponible en los siguientes modelos en el mercado Chileno: Onix, Tracker, Montana, Traverse, Blazer, Tahoe, Suburban, Silverado y Bolt EUV.

TECNOLOGÍA DE VANGUARDIA PARA RESGUARDAR LA SEGURIDAD EN LA EDUCACIÓN SUPERIOR

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Según la última encuesta sobre participación, jóvenes y consumo de medios de la UDP, las personas -entre los 18 y 29 años- en su mayoría consideran que la seguridad y la delincuencia son el mayor problema del país (44%), teniendo una muy alta percepción de inseguridad.

Mientras el 72% de mil jóvenes encuestados por el Centro de Investigación en Comunicación, Literatura y Observación Social (Ciclos) UDP, se siente inseguro en el país, las universidades hacen diversos esfuerzos para resguardar a sus estudiantes en sus dependencias, utilizando innovadoras tecnologías de vanguardia.

Una de las formas más efectivas de mejorar la seguridad en los recintos universitarios es mediante la instalación de arcos detectores de metales.

De hecho, hay detectores que permiten entre seis y hasta 18 zonas de detección interconectadas en diferentes áreas y alarma simultánea de múltiples zonas, con una sensibilidad ajustable por cada área de 256 niveles de sensibilidad, pantalla LCD y alarma LED y sonora.

En efecto, estos arcos son una muy buena opción especialmente para lugares donde hay mucho tránsito de personas. Además, son fáciles de instalar y no necesitan de mayor capacitación para ser utilizados, ya sea para operarlo como para realizar un mantenimiento básico del mismo.

Otras tecnologías muy utilizadas en los lugares académicos son los sistemas de control de acceso que permiten gestionar y controlar el flujo de estudiantes para obtener información en tiempo real y responder de manera proactiva en materia de seguridad.

“Un sistema inteligente de control de acceso permite visibilidad y trazabilidad, además de optimizar la gestión y los recursos para aportar a la seguridad de estudiantes y académicos”, señala Ricardo Mera, director de negocios del ecosistema de soluciones de control de acceso Smartki.

El ecosistema Smartki de Scharfstein, por ejemplo, se puede configurar para responder a cada uno de los elementos que el usuario determine como relevantes para la seguridad del instituto o universidad, tales como monitoreo de ingresos, uso de espacios comunes y cámaras de grabación, entre otros.

Por último, también es importante comentar que un circuito cerrado de vigilancia o CCTV puede ser un complemento para realizar un control más exhaustivo de situaciones críticas y saber en tiempo real lo que está sucediendo en los accesos.

www.schafstein.cl



STARTUP REVOLUCIONA EL MERCADO DE LAS LICITACIONES CON UNA PLATAFORMA QUE INTEGRA INTELIGENCIA ARTIFICIAL

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LicitaLAB automatiza procesos para impulsar el trabajo de las empresas proveedoras del Estado, permitiendo ahorrar hasta un 90% del tiempo, entre otras bondades.

Optimizar tiempos y vender más. Esas serían las principales premisas de la solución que ofrece LicitaLAB, una innovadora startup dedicada a simplificar la gestión de empresas proveedoras del Estado, mediante un software diseñado para simplificar la búsqueda de negocios públicos, automatizando un proceso que solía ser tedioso y ahorrando a las empresas hasta un 90% de tiempo.

Fundada en 2019, la startup ha experimentado un crecimiento exponencial gracias a su enfoque centrado en la eficiencia y la competitividad, dado que no solo facilita la búsqueda de licitaciones públicas, sino que también proporciona insights y visualizaciones completas para mejorar la competitividad de las empresas proveedoras del Estado. En promedio, según indican desde LicitaLAB, los usuarios de la plataforma han aumentado de un 31,3% a un 43,4% gracias a la información que brinda esta solución.

“Nuestra plataforma no solo simplifica la gestión de empresas proveedoras del Estado, sino que también impulsa su competitividad, al brindar reportes, calendario de seguimiento e información estratégica de gran valor para las compañías, así como búsquedas automatizadas y unificadas para todas las modalidades de compra. Asimismo, permite administrar las solicitudes de forma fácil y efectiva.”, comenta Ramiro Hevia, CEO y Cofundador de LicitaLAB.

La startup se expandió el año pasado a Perú y buscan también tener presencia en Colombia para fines de este año, para llevar su innovadora solución a nuevos mercados y seguir transformando la manera en que las empresas acceden a las oportunidades de negocio público. “A largo plazo queremos operar en todo Latinoamérica, para que más empresas puedan venderle al Estado de mejor manera, permitiendo que cualquier empresa pueda beneficiarse de estos procesos, y no solo algunas”, indica el cofundador.

LicitaLAB PRO

Desde la startup, indican que uno de sus principales objetivos es mejorar continuamente su plataforma, agregando funcionalidades de gestión y ampliando su integración de inteligencia artificial para ofrecer a los usuarios aún más y mejores insights comerciales, para robustecer su servicio. En esta línea, el lanzamiento de LicitaLAB PRO, con nuevas funcionalidades, busca llevar las soluciones de esta herramienta al siguiente nivel.

“Gracias LicitaLAB PRO, las empresas podrán también operar en Mercado Público desde la misma plataforma, o sea, se puede postular directamente a los concursos, realizando toda la aceptación de órdenes de compra, convenio marco, postulaciones, íntegramente desde nuestro software”, comenta Ramiro Hevia.

Impulso local

En el desarrollo de la startup hay un factor clave: el apoyo recibido desde Magical, fondo de inversión y aceleradora de negocios chilena que se dedica a invertir en etapas iniciales, trabajando uno a uno con cada founder para entender sus necesidades y crear un plan específico para acompañarlos a resolverlas.

“El apoyo de Magical ha influido de forma muy positiva. Ellos son nuestros inversionistas y nos han ayudado a darle forma a lo que queríamos realizar como startup. Además, la cantidad de conexiones que nos entregan y el feedback es muy valioso, junto a la posibilidad de poder conectar con otros actores dentro del ecosistema, brindándonos un networking que nos nutre a nivel de experiencia producto del trabajo junto a otras startups”, cierra Ramiro Hevia.

Para saber más, visita: https://magicalstartups.com/

INNOVACIÓN EN SEGURIDAD AL ALCANCE DE TU BOLSILLO CON SISTEMAS AUTOINSTALABLES

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En un mundo donde la seguridad del hogar es una prioridad cada vez más apremiante, la tecnología ha dado un salto significativo con la introducción de cámaras de seguridad autoinstalables. Estos dispositivos innovadores están cambiando la forma en que los propietarios protegen sus hogares, ofreciendo una solución de vigilancia fácil de instalar, accesible y altamente efectiva.

Lo que hace que estos sistemas de seguridad sean tan revolucionarias es su capacidad para eliminar la necesidad de instalaciones costosas y complicadas. Ya no es necesario depender de técnicos especializados para configurar un sistema de vigilancia en el hogar. Con las cámaras autoinstalables, que Clickhouse trajo a Chile, cualquier persona puede montar y configurar su propio sistema de vigilancia en cuestión de minutos.

“La accesibilidad es clave en la popularidad creciente de estas cámaras. Anteriormente, la seguridad con cámaras de vigilancia estaba reservada principalmente para propietarios adinerados o empresas”, expresó Mauricio Montiel, CEO de Clickhouse. El experto agregó, “sin embargo, con la llegada de las cámaras autoinstalables, esta tecnología se ha democratizado. Ahora, los propietarios de viviendas de todos los niveles de ingresos pueden acceder a sistemas de vigilancia confiables y efectivos para proteger sus hogares y seres queridos”.

Además de su facilidad de instalación, estas cámaras ofrecen una serie de características avanzadas que las hacen indispensables para cualquier sistema de seguridad doméstica. Montiel explica que éstas van desde “resolución de alta definición hasta visión nocturna, detección de movimiento y notificaciones en tiempo real, estas cámaras proporcionan una vigilancia completa y sin fisuras, garantizando que los propietarios estén siempre al tanto de lo que está sucediendo en su propiedad, incluso cuando están lejos”.

Otra ventaja significativa de las cámaras autoinstalables, dijo el CEO,  “es su capacidad de integración con otros dispositivos y sistemas de seguridad del hogar. Desde sistemas de alarmas hasta cerraduras inteligentes, estas cámaras pueden formar parte de un ecosistema de seguridad completo, brindando una protección integral y coordinada para el hogar”.

En resumen, las cámaras de seguridad autoinstalables representan un cambio radical en la forma en que protegemos nuestros hogares. Con su facilidad de instalación, accesibilidad y características avanzadas, estas cámaras están allanando el camino hacia un futuro donde la seguridad del hogar sea accesible para todos.

Acerca de Clickhouse:

Moderno sistema de monitoreo del hogar o de negocios. Esta es una aplicación de celular que permite al usuario, auto-administrar los equipos de la casa. Son modernos equipos, paneles, sensores, y cámaras inalámbricas WIFI, que además son estéticas y combinables con el hogar.

Para tener más información visite: https://clickhouse.cl/

50% DE LOS TRABAJADORES EN CHILE SOBRE 40 AÑOS RENUNCIARÍA A SU TRABAJO SI ESTE NO LE PERMITE DISFRUTAR DE SU VIDA PERSONAL

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Son profesionales específicamente de la Generación X, entre 43 y 58 años, quienes tomarían esta decisión, de acuerdo al estudio Workmonitor de Randstad. Cifra que también va en aumento dentro de los Boomers y Gen Z.

Algunas de las razones son la insatisfacción laboral, búsqueda de nuevas oportunidades o mejorar el diario vivir, esto a pesar de contar con una tasa de un 8,5% de desempleo en el país.

Santiago.- Durante el último trimestre comprendido entre noviembre del 2023 y enero del 2024, la tasa de desempleo en nuestro país tuvo un aumento de un 0,4% alcanzando un nivel total de 8,5% según el Instituto Nacional de Estadísticas (INE); escenario desolador si se tiene en cuenta el alza constante de precios de los productos de la canasta básica familiar, así como el coste de la vida en general. Esto último hace pensar que permanecer en un trabajo es primordial para las personas, a pesar de las condiciones de este.

Sin embargo, el último estudio Workmonitor realizado por la empresa de recursos humanos Randstad (www.randstad.cl/workmonitor/), refleja una realidad bastante diferente, ya que un 50% de los trabajadores en Chile pertenecientes a la Generación X, de edades entre 43 y 58 años, renunciaría a su trabajo si este no le permitiera disfrutar de su vida personal, fenómeno que generalmente se aprecia en las personas más jóvenes, pero que ahora se ha expandido a todas las edades. Incluso, un 44% de los Boomers, cuya edad sobrepasa los 59 años, también priorizaría su vida personal por sobre la laboral.

Dentro de las razones que gatillarían esta decisión se encuentran la insatisfacción laboral, mejorar la calidad de vida, o buscar diferentes oportunidades de crecimiento, elementos novedosos para una sociedad conservadora como la chilena. Pero sin duda la coyuntura detrás de este cambio de pensamiento radica en la pandemia y como ésta transformó el mercado laboral en términos logísticos, de necesidades, estilos, y expectativas. Por ejemplo, un 34% de los trabajadores no negocia el poder trabajar desde su casa, situación que surgió a raíz de la implementación obligatoria del teletrabajo.

“Esto es reflejo de cómo la pandemia re configuró el mercado laboral y las nuevas expectativas de las personas, priorizando el bienestar y la búsqueda de un equilibrio entre el trabajo y la vida personal. De hecho, transversalmente a la edad, para un 62% de los encuestados, la vida personal es más importante que la laboral”, explica Pablo Guarnaccia, Gerente de Professionals y RPO de Randstad Chile. Esto se refleja en que las necesidades y las ambiciones de las personas han cambiado, y que quienes nunca pensaron en cambiar su trabajo hasta jubilar, ahora estarían dispuestos a renunciar por priorizar su vida personal y felicidad.

Esta nueva mentalidad de la fuerza laboral responde a un cambio a nivel global, con personas que valoran cada vez más el cuidar de su salud física y mental, así como pasar tiempo con su familia o concentrarse en actividades recreativas y pasatiempos, algo que no compatibiliza con largas jornadas laborales y el estrés que este provoca, lo que lleva finalmente a las personas a considerar renunciar a su trabajo. “Actualmente uno de los factores más importantes, para los trabajadores en Chile, a la hora de pensar en un empleo actual o futuro es el apoyo a la salud mental, un 89% de las personas lo ve de esa forma, seguido de las oportunidades de promoción profesional (88%) y formación (86%).”, agrega Guarnaccia.

La mirada de las empresas ante este fenómeno

Este cambio en la forma de pensar y la priorización de factores externos al trabajo no es solamente de los trabajadores, ya que las empresas también han sabido reconocer la importancia de ofrecer políticas y prácticas que promuevan el bienestar  de sus talentos. “Integrar a la cultura organizacional el bienestar de los colaboradores puede ser un desafío, especialmente si hay una resistencia a abandonar ciertas prácticas laborales tradicionales, además de los recursos limitados que algunas empresas puedan tener para implementar programas y políticas, como la adaptación a la flexibilidad laboral, el trabajo híbrido, la complejidad en la medición de resultados y monitorear el impacto de las iniciativas relacionadas con la salud mental y bienestar, además del estigma asociado a esta temática”, destaca Pablo Guarnaccia sobre el nuevo escenario y desafíos que deben enfrentar los empleadores

Otro de los desafíos, tanto para empleadores como trabajadores, es poder tener la conversación sobre la conciliación de la vida laboral y personal, llegando de esta forma a un equilibrio entre ambas. Para esto, es fundamental que las empresas reflejen en sus políticas, beneficios y prácticas laborales, su compromiso con la conciliación. Ya que esto no solo demuestra una responsabilidad real con el bienestar de los empleados, sino que también es una estrategia para atraer y retener talento en un mercado laboral cada vez más competitivo. La capacidad de adaptarse a las necesidades individuales de los trabajadores y ofrecer un equilibrio efectivo entre la vida personal y laboral es clave para construir una fuerza laboral comprometida y productiva”, destaca Guarnaccia.

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