HunTI Consultores, compañía especializada en el reclutamiento, selección y entrenamiento de profesionales del área de las tecnologías de la información, cumplió dos años de operaciones en el mercado local y anunció la creación de nuevas áreas de negocios: formación de talentos y asesoría en diversidad, equidad e inclusión.
“La formación de talentos se enfocará en habilidades transversales como liderazgo, comunicación efectiva y autogestión, pensado especialmente para mujeres y jóvenes profesionales que quieren dar el salto a cargos de mayor responsabilidad”, detalló Liz Hortsmeier, directora comercial de HunTI Consultores. En segundo lugar, informó la ejecutiva, la asesoría en diversidad, equidad e inclusión se basará en experiencias concretas y aplicables, “orientado a empresas que quieran avanzar hacia culturas más inclusivas, partiendo por la formación de liderazgos conscientes”.
HunTI Consultores se fundó en 2023 con el propósito de transformar el proceso de reclutamiento y selección de personal TI en Chile, “con un enfoque humano, estratégico y cercano. En solo dos años hemos construido vínculos muy sólidos con los clientes y profesionales del área tecnológica, demostrando que un modelo de consultoría más empática y ágil sí es posible. Lo que partió como un sueño impulsado por la valentía de emprender, hoy está convertido en un agente reconocido dentro del ecosistema TI local”, enfatiza Hortsmeier.
El plan inicial de HunTI Consultores fue crecer con foco en la calidad del servicio, estableciendo relaciones de largo plazo y armando un equipo comprometido con el propósito de apoyo al sector TI: “algunas ideas se reformularon, otras se aceleraron según las oportunidades del mercado y se integraron servicios que no estaban en el proyecto original, como entrenamientos especializados. HunTI es percibida hoy como una consultora confiable, profesional y distinta, que entiende el rubro TI no solo desde lo técnico, sino también desde lo humano. Se nos reconoce por nuestro compromiso con los procesos, la empatía hacia los candidatos y la transparencia con los clientes”, sostiene su directora comercial.
En lo inmediato, Liz Hortsmeier subrayó que si bien el segmento TI seguirá siendo el principal foco de HunTI Consultores no se descarta abordar otras industrias del mercado: “la tecnología es un sector en constante evolución y crecimiento, lo que presenta desafíos y oportunidades permanentes en la gestión del talento. Sin embargo, también hemos detectado interés desde otras industrias que buscan adoptar modelos más modernos y flexibles en su cultura organizacional, lo que abre posibilidades futuras”, concluyó. www.hunticonsultores.com
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